Gestión del Conocimiento en Pymes del Valle del Cauca – Colombia



Libro electrónico (EPUB)
COP $60,000
La progresiva importancia del conocimiento como apoyo fundamental para la eficiencia y el desarrollo de las organizaciones, ha sido tema de investigación por parte de varios estudiosos a lo largo del tiempo. Es innegable el valor relevante que ha tomado la sociedad de la información y del conocimiento para el progreso, no solo de las organizaciones, sino de los países en materia de competitividad e innovación (Nonaka y Takeuchi, 1999; Donate y Guadamillas, 2009). Es por lo anterior, que se consideró fundamental el estudio de la gestión del conocimiento y sus pilares (organización, liderazgo, tecnología y aprendizaje, según Stankosky et al., (1999) en el campo empresarial, específicamente, su aplicación en las Pymes del Valle del Cauca. Según la investigación teórica realizada, el conocimiento es un recurso intangible que posibilita interpretar el entorno y permite actuar (Canals, 2003), para mejorar el desempeño de las organizaciones en un entorno cada vez más cambiante.

No Related Posts

EDU001000 EDUCACIÓN > Administración > General
JPP Administración pública
350 Sociología y Antropología > Administración Pública > Administración Pública



Autor

Sandra Cristina Riascos Erazo

Identificadores:
Tipo ID Valor ID





Autor

Adriana Aguilera Castro

Identificadores:
Tipo ID Valor ID
ORCID https://orcid.org/0000-0001-6483-3712
Biografía:

Magíster en Ciencias de la Organización de la Universidad del Valle, Especialista en Dirección de Recursos Humanos (Universidad Europea Miguel de Cervantes) e Ingeniera Industrial (Universidad del Valle). Profesora Titular de la Facultad de Ciencias de la Administración de la Universidad del Valle – Colombia, e integrante del grupo de Investigación Humanismo y Gestión. Diplomado en Metodología del Modelo Small Business Development Center SBDC, Docente desde 2003. Experiencia laboral en empresas del sector metalmecánico y de servicios, asesoría a Pymes en Manuales de Funciones y Procedimientos. Temas de Interés Académico: Direccionamiento Estratégico, Pymes, Gestión del Conocimiento, TIC, Gestión del Talento Humano







Autor

Liliana Romo Melo

Identificadores:
Tipo ID Valor ID


Contenido

Introducción.............................................................................................................................. 7

Capítulo I. Aspectos generales de la investigación.................................................. 10

1.1 Problemática, justificación y objetivos............................................................. 10

1.2 Metodología............................................................................................................ 14

Capítulo II. Estado del arte de la gestión del conocimiento: origen, evolución y generalidades....................................................................................................................... 16

2.1 Conocimiento......................................................................................................... 16

2.2 Gestión del conocimiento: evolución y concepto....................................... 20

2.2.1 Evolución de la gestión del conocimiento............................................ 26

2.2.2 Concepto gestión del conocimiento...................................................... 28

2.3 Ciclo de la Gestión de conocimiento.............................................................. 32

2.3.1 Producción del conocimiento.................................................................. 33

2.3.2 Sistematización del conocimiento......................................................... 34

2.3.3 Protección del conocimiento.................................................................. 35

2.3.4 Transferencia del conocimiento............................................................. 36

2.4 Modelos de gestión del conocimiento........................................................... 38

2.4.1 Modelo dinámico de creación de conocimiento................................. 38

2.4.2 Modelo de transferencia y transformación de conocimiento......... 39

2.4.3 Modelo navigator de skandia................................................................... 40

2.4.4 Modelo de gestión del conocimiento de wiig...................................... 41

2.4.5 Modelo de gestión del conocimiento de kpmg consulting.............. 42

2.4.6 Modelo de gestión de conocimiento de andersen............................. 43

2.4.7 Modelo de creación de conocimiento de nonaka y takeuchi........... 44

2.4.8 Modelo de stankosky, calabrese y baldanza........................................ 46

2.4.9 Modelo aplicado para la gestión integral del conocimiento - magic... 49

2.5 Beneficios de la gestión del conocimiento a nivel empresarial............... 53

Capítulo III. Caracterización De Las Pymes Del Valle Del Cauca...................... 55

3.1 Pymes Valle del Cauca......................................................................................... 57

3.1.1 Caracterización de las Pymes del presente estudio........................... 58

Capítulo IV. Organización y liderazgo como apoyo a la gestión del conocimiento....................................................................................................................................... 68

4.1 Conceptualización de organización................................................................ 68

4.1.1 Características de la organización........................................................... 73

4.1.2 Estructura organizacional......................................................................... 76

4.2 Conceptualización de liderazgo....................................................................... 81

4.2.1 Características del liderazgo.................................................................... 86

4.2.2 Estilos de liderazgo.................................................................................... 90

4.3 Prácticas de organización como apoyo a la gestión del conocimiento en las pymes...................................................................................................................... 95

4.3.1 Relación De Aspectos Evaluados En Organización............................ 96

4.4 Prácticas de liderazgo en apoyo a la gestión del conocimiento en las pymes.............................................................................................................................. 100

4.4.1 Relación de aspectos evaluados en liderazgo.................................... 102

4.5 Organización y liderazgo en apoyo a la gestión del conocimiento en las pymes.......................................................................................................................... 105

Capitulo V. Aprendizaje y tecnología como apoyo a la gestión del conocimiento................................................................................................................................................ 110

5.1 Conceptualización del aprendizaje organizacional.................................... 110

5.2 Conceptualización de tecnologías de la información y las comunicaciones (TIC)....................................................................................................................... 115

5.2.1 ¿Qué son las TIC?........................................................................................ 117

5.2.2 TIC - organizaciones................................................................................. 119

5.2.3 Las TIC como apoyo a la gestión del conocimiento.......................... 121

5.3 Relación entre las tic, aprendizaje organizacional y gestión del conocimiento.......................................................................................................................... 124

5.4 Prácticas de aprendizaje como apoyo a la gestión del conocimiento en las Pymes..................................................................................................................... 128

5.4.1 Adquisición de conocimiento externo.................................................. 129

5.4.2 Adquisición de conocimiento interno.................................................. 130

5.4.3 Transferencia del conocimiento............................................................ 132

5.4.4 Uso del conocimiento............................................................................... 132

5.4.5 Barreras en la enseñanza......................................................................... 133

5.4.6 Relación de aspectos evaluados en aprendizaje................................ 134

5.5 Prácticas de tecnología como apoyo a la gestión del conocimiento en las Pymes........................................................................................................................... 138

5.5.1 Inversión en tecnología............................................................................ 139

5.5.2 Adquisición de conocimiento externo................................................. 140

5.5.3 Transferencia de conocimiento.............................................................. 141

5.5.4 Administración y gestión.......................................................................... 141

5.5.5 Barreras en la tecnología......................................................................... 143

5.5.6 Relación aspectos evaluados en tecnología........................................ 144

5.6 Aprendizaje organizacional y tecnología en apoyo a la gestión del conocimiento en las Pymes.............................................................................................. 145

Capítulo VI. La gestión del conocimiento en las Pymes del Valle del Cauca....... 149

6.1 Técnica de análisis.............................................................................................. 150

6.2 Contrastación de hipótesis.............................................................................. 151

Conclusiones......................................................................................................................... 156

Referencias........................................................................................................................... 158


Publicaciones relacionadas